Praca: Specjalista / Specjalistka ds. Administracji i Obsługi Klienta w Dziale Sprzedaży (M/K)


Poszukujemy:
Specjalisty / Specjalistki ds. Administracji i Obsługi Klienta w Dziale Sprzedaży (M/K)
Miejsce pracy: Bielsko-Biała
Opis stanowiska:
  • Nawiązywanie długofalowych relacji biznesowych z klientami oraz dbanie o wysoki standard ich obsługi.
  • Przygotowywanie umów handlowych, weryfikacja i kompletowanie dokumentacji oraz sporządzanie raportów sprzedażowych.
  • Aktywne uczestnictwo w projektach realizowanych przez pion handlowy oraz monitorowanie lokalnych trendów rynkowych.
  • Bliska współpraca z komórkami marketingu, kontrolingu oraz działem obsługi klienta przy obsłudze transakcji.
  • Organizowanie sprawnego przepływu informacji oraz nadzorowanie bieżących potrzeb administracyjnych placówki.
Wymagania:
  • Orientacja w podstawowych technikach sprzedaży oraz łatwość w nawiązywaniu kontaktów interpersonalnych.
  • Wysoka kultura osobista, dojrzałość w pracy z klientem oraz odporność na działanie w dynamicznym środowisku.
  • Dobra organizacja pracy własnej, rzetelność oraz wyrazista motywacja do realizacji wyznaczonych celów.
  • Umiejętność samodzielnego rozwiązywania zadań oraz pracy pod presją czasu.
  • Dodatkowy atut: status studenta lub wykształcenie wyższe oraz czynne prawo jazdy kat. B.
Oferujemy:
  • Zatrudnienie w stabilnej i renomowanej strukturze kapitałowej o ugruntowanej pozycji branżowej.
  • Dostęp do specjalistycznych programów szkoleniowych z obszaru handlu i rynku nieruchomości.
  • Przejrzysty plan awansu i możliwość budowania długofalowej ścieżki kariery zawodowej.
  • Rozbudowany pakiet benefitów pracowniczych podnoszących komfort codziennej pracy.
  • Prace w zespole stawiającym na współpracę, wzajemne wsparcie i dobrą atmosferę.
Benefity:
  • prywatna opieka medyczna
  • ubezpieczenie grupowe
  • dofinansowanie zajęć sportowych - Mutlisport
  • spotkania integracyjne
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
Obowiązek informacyjny – przy przetwarzaniu danych w celach rekrutacyjnych:

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest jedna ze spółek z grupy kapitałowej Murapol dalej jako: „Spółka”, która prowadzi rekrutację na stanowisko, na które Pan/Pani aplikował/-a, wskazana w ogłoszeniu o pracę. Powołany został Inspektor Ochrony Danych Osobowych, z którym można kontaktować się pisząc na adres Administratora: ul. Dworkowa 4, 43-300 Bielsko – Biała lub na adres e-mail iod@murapol.pl. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzonymi rekrutacjami, w tym w celu prowadzonej aktualnie rekrutacji. Podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych będzie: (i) niezbędność do podjęcia działań na Pana/Pani żądanie przed zawarciem umowy (ii) udzielona zgoda (iii) niezbędność do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na Administratorze (iv) niezbędność do celów wynikających z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez Administratora np. takich jak udzielania odpowiedzi na Pana/Pani pisma i wnioski.Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich lub organizacji międzynarodowych.
Okres przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest uzależniony od celu w jakim dane są przetwarzane. Okres przez który Pana/Pani dane osobowe będą przechowywane to: (i) 2 lata – jeśli zostanie udzielona zgoda na przyszłe rekrutacje (ii) do 50 lat – jeśli doszło do zawarcia stosownej umowy (np. umowa o pracę), (iii) 12 miesięcy po zakończeniu procesu rekrutacji – jeśli nie doszło do zawarcia stosownej umowy i nie została udzielona zgoda na przyszłe rekrutacje.
Posiada również Pani/Pan prawo do: (i) cofnięcia w każdym czasie zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych, z tym że pozostaje to bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania danych, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem, (ii) żądania dostępu do danych osobowych dotyczących Pana/Pani sprostowania danych, (iii) żądania uzupełnienia niekompletnych danych osobowych, w tym poprzez przedstawienie dodatkowego oświadczenia, (iv) usunięcia danych lub ograniczenia przetwarzania; (v) wniesienia sprzeciwu wobec dalszego przetwarzania Pana/Pani danych osobowych (vi) przeniesienia Pana/Pani danych osobowych.
W przypadku wątpliwości co do prawidłowości przetwarzania Pani/Pana danych osobowych przez Administratora ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego. Administrator nie korzysta z systemów służących do zautomatyzowanego podejmowania decyzji, w tym również w formie profilowania. Wszelką korespondencję w sprawach związanych z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych prosimy kierować na adres Administratora z dopiskiem "Dane osobowe”.

Pani/Pana dane mogą być przekazywane procesorom w związku ze zleconymi przez Administratora działaniami realizowanymi w imieniu Administratora.

Pełne informacje związane z przetwarzaniem danych osobowych dostępne są pod adresem: https://murapol.pl/polityka-prywatnosci.
APLIKUJ TERAZ

Specjalistka / Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży i Obsługi Klienta

Lokalizacja: mazowieckie, Dodane: 2026-09-04, Pracodawca: Domy Biedrzycki

Zadania: Komunikacja mailowa i telefoniczna z klientami oraz procesowanie ich zamówień. Przygotowywanie kalkulacji cenowych i dokumentacji handlowej. Współpraca z handlowcami terenowymi i wsparcie ich codziennych działań. Łączenie działań klienta z wewnętrznymi działami firmy (logistyka, magazyn, dział...

Asystentka / Asystent ds. reklamacji (m/k)

Lokalizacja: śląskie, Dodane: 2026-09-03, Pracodawca: Murapol Real Estate S.A.

Twój zakres obowiązków prowadzenie rejestru zgłoszeń archiwizacja i segregacja dokumentacji wpływającej do działu telefoniczna obsługa Klienta sporządzanie pism do Klientów przygotowywanie raportów wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego mieszczących się w charakterze pracy na tym...


Specjalista / Specjalistka ds. Administracji i Obsługi Klienta w Dziale Sprzedaży (M/K)

Lokalizacja: śląskie, Dodane: dzisiaj, Pracodawca: MyMurapol Spółka z o.o.

Opis stanowiska: Nawiązywanie długofalowych relacji biznesowych z klientami oraz dbanie o wysoki standard ich obsługi. Przygotowywanie umów handlowych, weryfikacja i kompletowanie dokumentacji oraz sporządzanie raportów sprzedażowych. Aktywne uczestnictwo w projektach realizowanych przez pion handlowy oraz...

Office Coordinator (m/k)

Lokalizacja: mazowieckie, Dodane: dzisiaj, Pracodawca: ISS Facility Services Sp. z o.o.

Zakres obowiązków: Zarządzanie zespołem, organizacja pracy oraz wsparcie pracowników, w tym współpraca z działem kadr i raportowanie czasu pracy. Nadzór nad realizacją usług (m.in. utrzymanie czystości, administracja), kontrola jakości na obiekcie oraz koordynacja działań naprawczych. Obsługa systemów...

Administrator / Administratorka w Dziale HR

Lokalizacja: małopolskie, Dodane: dzisiaj, Pracodawca: MGsolutions MGJJ Sp. z o. o. Sp. k.

Opis stanowiska Koordynowanie formalności związanych z wdrażaniem nowych pracowników tymczasowych do struktur firmy. Prowadzenie płynnej obsługi korespondencji elektronicznej oraz utrzymywanie stałego kontaktu telefonicznego z kadrami. Wprowadzanie i weryfikacja dokumentów w informatycznych systemach...

Pracownik biurowy - Dział HR

Lokalizacja: małopolskie, Dodane: dzisiaj, Pracodawca: MGsolutions MGJJ Sp. z o. o. Sp. k.

Opis stanowiska Praca stacjonarna w Krakowie (dzielnica: Swoszowice Centrum), czas pracy: pn-pt w godz. 8:00-16:00 Zatrudnianie Pracowników Tymczasowych oraz wsparcie w trakcie całego okresu zatrudnienia Obsługa informatycznego systemu - baza Pracowników Obsługa korespondencji mailowej Bieżący kontakt...

Asystent / Asystentka Działu Administracji i Kadr

Lokalizacja: mazowieckie, Dodane: dzisiaj, Pracodawca: ENCO Sp. z o.o.

Zakres obowiązków: prowadzenie i aktualizacja akt osobowych pracowników ewidencja czasu pracy, urlopów i zwolnień lekarskich redagowanie i publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych przygotowywanie dokumentów (umowy, aneksy, świadectwa pracy, rp7) wprowadzanie danych do systemu kadrowo płacowego (Comarch Optima)...

Asystent / Asystentka ds. Administracji i Kadr

Lokalizacja: mazowieckie, Dodane: dzisiaj, Pracodawca: ENCO Sp. z o.o.

Opis stanowiska Prowadzenie teczek osobowych pracowników zgodnie z aktualnymi przepisami prawa pracy. Ewidencjonowanie obecności, e-ZLA oraz planowanie i rozliczanie absencji urlopowych. Sporządzanie umów cywilnoprawnych i o pracę, zaświadczeń, wypowiedzeń oraz dokumentacji emerytalnej. Zarządzanie bazą danych...

Asystent / Asystentka Oddziału Handlowego

Lokalizacja: śląskie, Dodane: dzisiaj, Pracodawca: Bowim S.A.

Do Twoich obowiązków będzie należało: Organizacja pracy biura oddziału – dbanie o dokumenty, terminarze i kontakt z klientami Obsługa administracyjna – nadzór nad umowami, dokumentacją i korespondencją Współpraca z zespołem – wspieranie pracowników oddziału w codziennych zadaniach Obsługa klientów...

Asystent / Asystentka Oddziału Handlowego

Lokalizacja: mazowieckie, Dodane: dzisiaj, Pracodawca: Bowim S.A.

Do Twoich obowiązków będzie należało: Organizacja pracy biura oddziału – dbanie o dokumenty, terminarze i kontakt z klientami Obsługa administracyjna – nadzór nad umowami, dokumentacją i korespondencją Współpraca z zespołem – wspieranie pracowników oddziału w codziennych zadaniach Obsługa klientów...